永辉超市发布最新招聘动态,诚邀有志之士加入我们的团队,共同探索职业发展的无限可能。我们提供多元化的岗位,良好的工作环境和广阔的发展空间。不论你的背景和经验如何,这里都有适合你的职业路径。欢迎热爱零售行业的你,与我们一同创造更美好的未来。这是一个实现自我价值和职业成长的好机会,期待你的加入。
本文目录导读:
随着零售行业的快速发展,永辉超市作为国内领先的零售巨头之一,始终秉持着以人为本、客户至上的理念,不断壮大并拓展市场,为了满足公司不断发展的需求,永辉超市现正面向全国范围内招聘各类优秀人才,为广大求职者提供了广阔的职业发展空间和机遇。
招聘背景
随着永辉超市业务的不断扩张,公司急需各类专业人才加入我们的团队,我们欢迎有志于零售行业发展、富有激情和创新精神的求职者,共同为公司的发展贡献力量,此次招聘涵盖了多个岗位,包括但不限于采购、销售、管理、信息技术等各个领域,为求职者提供了丰富的职业选择。
招聘岗位及要求
1、采购经理/主管
岗位职责:
负责供应商管理、商品采购及价格谈判;
监控市场变化,调整采购策略,优化库存结构;
协调内外部资源,确保商品供应稳定。
任职要求:
大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业;
3-5年零售行业采购经验,有良好的供应商资源;
具备较强的谈判技巧和团队协作能力。
2、销售代表
岗位职责:
负责销售指标的达成,提升品牌市场份额;
拓展新客户,维护老客户,建立良好客户关系;
收集市场信息和竞争对手动态。
任职要求:
大专及以上学历,市场营销等相关专业;
1-3年销售经验,具备良好的沟通能力和客户服务意识;
有零售行业经验者优先。
3、门店管理培训生
岗位职责:
协助门店日常运营管理,包括人员、财务、商品等;
参与门店拓展和升级改造项目;
提升门店业绩和顾客满意度。
任职要求:
本科及以上学历,工商管理、市场营销等相关专业;
热爱零售行业,具备较强的学习能力和适应能力;
具有良好的团队协作精神和抗压能力。
4、信息技术专员
岗位职责:
负责公司信息系统维护和管理;
参与信息系统优化和升级项目;
提供技术支持和解决方案。
任职要求:
计算机相关专业本科及以上学历;
熟悉Java、Python等编程语言,具备良好的编程能力;
具备较强的学习能力和问题解决能力。
招聘流程
本次招聘流程包括简历筛选、面试、笔试等环节,我们鼓励求职者通过永辉超市官方网站或各大招聘平台提交简历,对于符合条件的候选人,我们将通过电话或邮件通知参加面试和笔试,面试和笔试环节将全面评估求职者的专业能力、综合素质和职业发展潜力。
福利待遇
永辉超市致力于为员工提供具有竞争力的薪酬福利和完善的培训体系,成功加入我们的员工将享受到以下福利待遇:
1、基本工资、绩效奖金和年终奖金;
2、五险一金(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金);
3、员工培训和发展机会;
4、带薪年假、带薪病假等休假福利;
5、其他福利(如员工购物优惠、节日福利等)。
永辉超市始终坚持以人为本的人才理念,我们坚信优秀的人才是公司发展的核心动力,我们期待有志之士加入我们的团队,共同创造更加辉煌的明天,欢迎广大求职者关注永辉超市招聘最新动态,探索职业发展的无限可能!
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