成华区住房和城乡建设局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们正在招聘相关专业人才，以共同推进城市建设与发展。应聘者需具备相关背景和专业技能，有良好的团队合作精神和职业素养。我们提供良好的工作环境和发展空间，欢迎符合条件的人士积极报名，共同为成华区的建设贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 岗位介绍及任职要求

随着城市化进程的加速，成华区住房和城乡建设局在推动城市建设、管理、服务等方面发挥着重要作用，为了满足日益增长的工作需求，我局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为成华区的建设和发展贡献力量。

招聘公告

根据成华区住房和城乡建设局的实际需求，现面向社会公开招聘以下岗位：

1、城市规划师

2、建筑工程师

3、市政工程师

4、物业管理专员

5、招聘部门负责人

岗位介绍及任职要求

1、城市规划师

岗位职责：

（1）负责城市规划设计、规划咨询工作；

（2）参与城市规划方案的制定和实施；

（3）协助开展城市规划相关的研究工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，城市规划、地理相关专业；

（2）熟悉城市规划理论、方法和规范；

（3）具备较强的沟通协调能力和团队协作精神。

2、建筑工程师

岗位职责：

（1）负责建筑工程设计、施工管理工作；

（2）参与建筑工程项目的规划、施工和验收；

（3）协助开展建筑工程相关的研究工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，土木工程、建筑学等相关专业；

（2）熟悉建筑工程设计、施工规范；

（3）具备较强的项目管理和团队协作能力。

3、市政工程师

岗位职责：

（1）负责市政设施管理、维护工作；

（2）参与市政道路、桥梁、隧道等工程项目的建设和管理；

（3）协助开展市政设施相关的研究工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，市政工程、道路工程等相关专业；

（2）熟悉市政设施管理、维护规范；

（3）具备较强的现场管理和问题解决能力。

4、物业管理专员

岗位职责：

（1）负责物业管理工作的组织与实施；

（2）协调处理物业与业主之间的纠纷和问题；

（3）参与物业项目的招投标和合同管理。

任职要求：

（1）大专及以上学历，物业管理相关专业；

（2）熟悉物业管理法规和政策；

（3）具备良好的沟通协调能力和服务意识。

5、招聘部门负责人

岗位职责：负责招聘工作的组织、实施和协调，参与人才引进项目的策划和实施，负责招聘团队的管理和培训等，任职要求：（1）本科及以上学历，人力资源管理、管理学等相关专业；（2）熟悉招聘流程、方法和技巧；（3）具备较强的团队管理能力和组织协调能力，薪资待遇：本次招聘的岗位薪资根据具体职位和工作经验等因素进行核定，我们将为员工提供具有竞争力的薪资待遇和福利待遇，具体薪资范围将在面试后与您详细讨论。